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　　一、目的、意義

　　通過軍訓(xùn)提高員工素質(zhì)、增強(qiáng)組織紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)意識和國防意識，規(guī)范員工的日常行為。以軍訓(xùn)為契機(jī)，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，堅(jiān)定信心，克服困難，努力實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營總目標(biāo)。

　　二、軍訓(xùn)范圍

　　上海企業(yè)軍訓(xùn)全體管理人員及一線員工。

　　三、軍訓(xùn)時間

　　4月20日—26日，共計7天(周日不休息，如因天氣原因不能正常軍訓(xùn)順延)，26日參加會操表演暨軍訓(xùn)總結(jié)大會。

　　每天軍訓(xùn)時間為：17:20—18：50，晚飯時間：19：00。(17：00集結(jié)，17：20軍訓(xùn))

　　四、軍訓(xùn)動員

　　4月20日 09：30-10：30，參加集團(tuán)軍訓(xùn)預(yù)備會。

　　按部隊(duì)級別，上海企業(yè)軍訓(xùn)各連隊(duì)指導(dǎo)員以上干部全部參加。

　　4月20日 16：50-17：20，公司召開軍訓(xùn)動員大會。

　　五、軍訓(xùn)組織

　　本次軍訓(xùn)嚴(yán)格按照軍隊(duì)編制和管理進(jìn)行。

　　(一)全部參訓(xùn)人員編為一個營，下設(shè)三個連。

　　(二)營部領(lǐng)導(dǎo)為：

　　營 長： 教導(dǎo)員：

　　(三)宣傳報道： (每天發(fā)表一篇報道)。

　　六、軍訓(xùn)管理

　　1、軍訓(xùn)地點(diǎn)：辦公樓前及公司主干道。

　　2、各連指導(dǎo)員應(yīng)做好本連軍訓(xùn)期間的考勤工作。累計軍訓(xùn)天數(shù)達(dá)不到6天的要按缺訓(xùn)天數(shù)補(bǔ)訓(xùn)。因故未參加軍訓(xùn)的員工重新組織軍訓(xùn)，公司如因人員少不便于組織補(bǔ)訓(xùn)的，須到集團(tuán)統(tǒng)一補(bǔ)訓(xùn)。

　　3、公司要提前編排好連隊(duì)，編制為80人左右/連，每連設(shè)3個排。每個連隊(duì)配備一名指導(dǎo)員(公司員工)，協(xié)助連長(部隊(duì)教官)開展軍訓(xùn)，負(fù)責(zé)本連隊(duì)考勤和思想政治工作，同時與連長一起對本連隊(duì)成員進(jìn)行考核。每個排設(shè)排長一名，負(fù)責(zé)按時召集本排人員參加軍訓(xùn)。一線員工盡可能一個班組分在一個連隊(duì)，以方便管理。

　　4、45歲以上員工可單獨(dú)列為軍訓(xùn)連隊(duì)。60歲以上員工、懷孕女員工可視情況自愿參加。

　　5、訓(xùn)練成績較好的將參加集團(tuán)會操表演暨軍訓(xùn)總結(jié)大會。

　　6、公司要擬定詳細(xì)軍訓(xùn)方案及部隊(duì)編制表并報集團(tuán)。 軍訓(xùn)結(jié)束后將軍訓(xùn)總結(jié)報告報集團(tuán)行政管理中心。

　　7、要做好軍訓(xùn)期間的宣傳報道工作，每天編發(fā)一期《軍訓(xùn)簡報》，張貼在軍訓(xùn)專欄內(nèi)。

　　七、軍訓(xùn)紀(jì)律

　　1、為保證軍訓(xùn)工作的良好的訓(xùn)練秩序，保證訓(xùn)練質(zhì)量，收到良好的軍訓(xùn)效果，針對本次軍訓(xùn)特明確以下3大紀(jì)律：

　　(1)、考勤紀(jì)律：按時參加軍訓(xùn)，不許遲到、早退、曠訓(xùn)。

　　(2)、組織紀(jì)律：服從管理聽指揮，不得頂撞教官及以上領(lǐng)導(dǎo)。

　　(3)、著裝紀(jì)律：參訓(xùn)員工統(tǒng)一著全套藍(lán)色春秋工裝，衣領(lǐng)、袖口扣子必須扣上。

　　2、并提出6點(diǎn)注意事項(xiàng)：

　　(1)、注意精神風(fēng)貌，要精神煥發(fā)，應(yīng)答要聲音洪亮，不能萎靡不振。

　　(2)、注意個人衛(wèi)生，要軍容整潔，不能蓬頭垢面，衣著臟污。

　　(3)、注意個人形象，訓(xùn)練中不得戴手套、飾物等影響訓(xùn)練物品，女員工不準(zhǔn)化濃裝、穿高根鞋，長發(fā)必須扎起;男員工不得留長發(fā)、蓄胡須。

　　(4)、注意行為規(guī)范，訓(xùn)練時不得吃東西，打鬧嬉戲，隊(duì)列中不得東張西望，交頭接耳;有事必須先打報告，經(jīng)教官批準(zhǔn)后方可動作。

　　(5)、注意手機(jī)管理，進(jìn)入訓(xùn)練場地，手機(jī)必須關(guān)閉或靜音，未經(jīng)允許不得私自接打電話。

　　(6)、注意健康安全，軍訓(xùn)期間上下班、路途中、訓(xùn)練中注意安全第一，同時保管好個人用品。

　　3、嚴(yán)格履行請假程序。軍訓(xùn)期間(非工作時間)請假的先按《考勤管理標(biāo)準(zhǔn)》履行請假程序，然后報連隊(duì)指導(dǎo)員批準(zhǔn)后方可休假。

　　4、凡紀(jì)律扣分超過20分的員工，要參加補(bǔ)訓(xùn)，同時在集團(tuán)范圍內(nèi)給予通報批評。

　　5、有其他違紀(jì)行為的，連長和指導(dǎo)員可以視情況處理。

　　八、軍訓(xùn)考核

　　積極迎接師團(tuán)對我營軍訓(xùn)考核及紀(jì)律執(zhí)行情況的巡視和檢查，如發(fā)現(xiàn)有照顧、頂替、弄虛作假、不按規(guī)定考核、違紀(jì)不究等現(xiàn)象者，要及時發(fā)現(xiàn)，及時通報處理。

　　1、綜合考核以連隊(duì)為單位，按百分制實(shí)施單兵考核。每位員工起始分?jǐn)?shù)為100分，其中紀(jì)律分為60分，技能分為40分。

　　2、紀(jì)律考核由連長、指導(dǎo)員按軍訓(xùn)紀(jì)律隨時進(jìn)行考核并做記錄。

　　3、違反紀(jì)律情節(jié)輕微者，如初次發(fā)現(xiàn)扣子未扣好、個人衣著不整潔、隊(duì)列中小動作等，扣紀(jì)律分2-3分。

　　4、違反紀(jì)律情節(jié)較輕者或重復(fù)輕微違紀(jì)者，如初次遲到、手機(jī)響鈴、未穿工裝等或第二次隊(duì)列中小動作等，扣紀(jì)律分5分。

　　5、違反紀(jì)律情節(jié)較重者或重復(fù)第2項(xiàng)違紀(jì)者，如初次曠訓(xùn)、不聽從指揮等或第二次不穿工裝、手機(jī)響鈴等，扣紀(jì)律分10分。

　　6、違反紀(jì)律情節(jié)嚴(yán)重或重復(fù)第3項(xiàng)違紀(jì)者，如二次曠訓(xùn)、不聽從指揮且態(tài)度惡劣等，扣罰紀(jì)律分20分以上，由司令部根據(jù)具體情況處理。

　　7、除上述扣罰紀(jì)律分以外，按照公司制度應(yīng)扣罰行政分的同時由企管部門扣罰行政分。

　　8、技能考核于軍訓(xùn)的最后一天進(jìn)行，由連長、指導(dǎo)員對員工軍訓(xùn)的技能成果進(jìn)行綜合評定打分，得出技能考核分?jǐn)?shù)。

　　9、紀(jì)律考核與技能考核成績之和為員工最終軍訓(xùn)成績。

　　10、公司根據(jù)每位員工的軍訓(xùn)成績評出優(yōu)秀隊(duì)員，比例為5%，為優(yōu)秀隊(duì)員頒發(fā)證書，不合格隊(duì)員要參加補(bǔ)訓(xùn)。

　　11、全師通過會操評出3個優(yōu)秀連隊(duì)，10個先進(jìn)連隊(duì)，由集團(tuán)為其連隊(duì)頒發(fā)榮譽(yù)證書，為連長、指導(dǎo)員頒發(fā)榮譽(yù)證書。

　　九、訓(xùn)練內(nèi)容

　　1、高管層及45歲以上員工

　　1)稍息與立正。

　　2)停止間轉(zhuǎn)法(向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn))。

　　3)行進(jìn)間基本步伐：齊步與立定，跑步與立定，原地踏步。

　　4)集合、離散。

　　5)整齊、報數(shù)。

　　6)集合分：班集合、連隊(duì)集合。

　　7)敬禮與禮畢。

　　8)團(tuán)隊(duì)唱歌、拉歌訓(xùn)練、鼓掌。

　　2、其他員工

　　1) 稍息與立正。

　　2)停止間轉(zhuǎn)法(向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn))。

　　3)行進(jìn)間基本步伐：齊步與立定，跑步與立定，正步與立定，原地踏步。

　　4)坐下與起立、蹲下與起立。

　　5)集合、離散。

　　(集合分：班集合、連隊(duì)集合、全公司集合)

　　6)整齊、報數(shù)。

　　7)出列、入列。

　　8) 敬禮與禮畢。

　　9)團(tuán)隊(duì)唱歌、拉歌訓(xùn)練、鼓掌。

　　一、 訓(xùn)練要求

　　1、各級領(lǐng)導(dǎo)必須帶頭參加軍訓(xùn)，身先士卒，并對自己所管轄人員的參訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督。

　　2、參訓(xùn)人員必須一切行動聽從指揮，堅(jiān)決執(zhí)行命令，做到令行禁止，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。

　　3、要振作精神、端正態(tài)度，保持高昂士氣和旺盛斗志。發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神，敢于磨練自己。

　　4、員工之間應(yīng)互相幫助、團(tuán)結(jié)友愛，對體弱的員工更要關(guān)愛，共同提高。

　　5、軍訓(xùn)前后及休息期間，不要追逐打鬧，路遠(yuǎn)的員工要注意交通安全。